Salariés : faire valoir vos droits.
Une assistance pendant la relation de travail pour préserver vos droits, de la négociation d’un départ jusqu’aux prud’hommes si nécessaire.
Maître Limarola
Pendant la relation de travail
- Harcèlement moral
- Discrimination
- Inégalité de traitement
- Burn-out
- Modification du contrat
- Procédure disciplinaire
- Non-paiement de primes, de rémunération variable ou d’heures supplémentaires
- Requalification de CDD en CDI
- Requalification de contrats de freelance en contrats de travail
Quitter l’entreprise
Négociation d’un départ (rupture conventionnelle et transaction), lors d’un licenciement et, si nécessaire, devant les prud’hommes.
Accident ou maladie professionnelle
Reconnaissance du caractère professionnel d’un accident ou d’une maladie auprès de la CPAM, de la constitution initiale du dossier jusqu’à une éventuelle saisine de la Commission de recours amiable et du tribunal judiciaire.
Parlons de votre situation.
Un premier échange suffit pour savoir comment le cabinet peut vous aider.